У Косівському інклюзивно-ресурсному центрі педагогів обиратимуть на основі конкурсу

7 червня Косівська районна рада затвердила положення про порядок проведення конкурсу на посади педагогічних працівників комунальної установи «Інклюзивно-ресурсний центр».

Згідно з ним, педагогічні працівники центру призначаються на посади директором на конкурсній основі. Конкурс оголошується директором Центру. Він проводиться поетапно:

  • прийняття рішення про проведення конкурсу;
  • затвердження складу конкурсної комісії;
  • оприлюднення оголошення про проведення конкурсу;
  • прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі;
  • перевірка поданих документів на відповідність установленим законодавством вимогам;
  • складання кваліфікаційного іспиту;
  • проведення співбесіди;
  • визначення переможця конкурсу;
  • оприлюднення результатів конкурсу.

Для проведення конкурсу засновником, в особі голови районної ради, утворюється конкурсна комісія, до складу якої входить не менше 5 осіб, зокрема:

  • представники відділу освіти Косівської РДА;
  • представники засновника;
  • представники закладів охорони здоров’я;
  • представники закладів соціального захисту населення;
  • представники громадськості.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, подає (особисто або через уповноважену згідно з довіреністю особу) такі документи:

  • копію паспорта громадянина України;
  • письмову заяву про участь у конкурсі, до якої додається резюме у довільній формі;
  • копію трудової книжки;
  • копія (копії) документа (документів) про освіту із додатками, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
  • письмову згоду на збір та обробку персональних даних;

Кваліфікаційний іспит кандидатів на заміщення вакантних посад передбачає перевірку та оцінку їх знань Конституції України, законодавства у сфері освіти дітей з особливими освітніми потребами; основ спеціальної педагогіки.

Читайте також: у Косові призначили директора інклюзивно-ресурсного центру.

Щоб завжди бути в курсі останніх новин - приєднуйтесь до нас у Telegram!